Auszeichnung für Diversität im Maschinenbau

Aus der K-Zeitung

 

Der Impact of Diversity Award zeichnet bemerkenswerte Diversity-Konzepte, tolle Initiativen und engagierte Persönlichkeiten in 14 Kategorien aus. Die Deguma-Doppelspitze Viktoria Schütz und Daniela Dingfelder haben die Auszeichnung in der Kategorie Diversity Game Changer Middlesized Industries erhalten. Sie brechen mit Klischees und setzen einen organisationskulturellen Wandel um.

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